入社後に関するもの

Q.勤務地の希望はできますか？

A.勤務地については、社内の人員構成等とご本人の希望を考慮し決定致します。

Q.転勤はありますか？

A.数年ごとに行なわれますが、栃木県内のみの転勤になります。

Q.ノルマはありますか？

A.目標はもちろんあります。しかし、ノルマとは異なり達成しないからといってペナルティがあるわけではございません。逆に達成すれば給与以外にインセンティブがつきますので、やりがいは十分感じられると思います。

Q.残業はありますか？

A.時期や人により様々ですが、当社では推奨していません。特に毎週金曜日は定時退社日として、全役社員ノー残業デーとなっています。

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教育制度に関するもの

Q.初期研修は何をするのですか？

A.グループ会社である東海東京証券との合同研修に約1ヶ月間参加していただきます。ビジネスマナーなど社会人としての基礎知識をはじめ、株式等専門知識の勉強を中心に行います。

Q.資格取得についてのサポートはありますか？

A.幅広い専門知識を身につけ、お客様のお役に立てるよう、全役社員が資格取得に取り組んでいます。テキスト・問題集が支給され、受験料も会社が負担してくれるなど、スキルアップのためのバックアップ体制が整っています。

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福利厚生に関するもの

Q.結婚後や出産後も続けられますか？

A.産前・産後休暇制度や育児休暇制度があり、多くの社員が利用しています。 何より周囲の理解がありますので働きやすい会社だと思います。実際に家庭を持ちながら仕事を続けている先輩の声はこちらでご紹介しています。

Q.社内イベントは何かありますか？

A.新年会や新入社員歓迎ボウリング大会をはじめ、レクリエーション大会や社内ゴルフ大会が年2回ずつ開催されています。普段と違う仲間の表情が垣間見られ、リフレッシュできるだけでなく、その後の仕事にも良い影響をもたらします。

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